貴陽凌巍木業有限公司

崗位職責：
崗位要求：
1、大專及以上，美術、設計相關專業；
2、熟悉photoshop、Corldraw、3d等基本平面設計軟件的操作；熟悉廣告制作流程，輸出工藝與精度要求。
3、具備較強的審美能力、創作能力、溝通協調能力、學習能力。
工作內容：
1、根據項目及美術指導的要求，收集、整理設計完稿所需的參考資料和圖片資料；
2、依據客戶提供的需求，提出具體的設計構想/表現形式，進行具體的設計工作；完成日常的平面設計排版工作；活動及終端物料的設計；

崗位職責：
崗位職責：
1、協助總經理制定戰略規劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件；
2、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系；
3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案；
5、配合總經理處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作；
6、協助總經理安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要；
7、撰寫總經理的有關報告、文件，安排總經理的各項工作時間。
任職資格：
1、公關、行政管理、企業管理等相關專業本科以上學歷；
2、3年以上總經理助理工作經驗，有本領域工作經驗者優先；
3、知識結構較全面，具有豐富的管理經驗，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；
5、良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正。
6、駕齡1年以上。
薪酬福利
薪酬：6000-10000元/月；
福利：無責底薪+崗位績效工資+社保+培訓機制+晉升機制+各種節日福利。

崗位職責：
崗位職責：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2、執行總部下達的各項任務；
3、做好門店各個部門的分工管理工作；
4、監督商品的商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
5、監督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門店各種設備的維護保養知識；
7、監督門店內外的清潔衛生，負責保衛、防火等作業管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；
9、負責對員工的培訓教育。
任職資格：
1、本科以上學歷,專業不限；
2、3年以上零售業管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執行；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
5、年齡25歲-45歲。
薪酬福利
薪酬：6000-12000元/月（無上限，多勞多得）；
福利：無責底薪+崗位績效工資+銷售獎勵+社保+培訓機制+晉升機制+各種節日福利

崗位職責：
任職資格： 1.年齡22歲-40歲，市場營銷、經濟管理相關專業�？萍耙陨�，； 2.1年以上的銷售經驗，建材行業經驗優先； 3.喜歡溝通的工作，具有一定的談判能力，溝通能力； 4.具有較強個人學習能力和目標感，團隊精神； 5.熟悉辦公相關軟件操作及數據分析。 崗位職責： 1.完成上級領導下達的銷售任務，以及綜合協調日常銷售事務； 2.制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發新客戶； 3.搜索與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 4.完成上級領導交辦的其他工作事務。 薪酬福利 薪酬：5000-10000元/月（無上限，多勞多得）； 福利：無責底薪+銷售提成+銷售獎勵+社保+培訓機制+晉升機制+各種節日福利。

崗位職責：
任職資格：
1、年齡20-45歲，高中以上文化；
2、負責所分配區域客戶的地板清潔保養工作；
3、保證按質按量的完成所分配的任務；
4、有相關建材家居售后保養工作經驗者優先。
任職資格：
1.年齡不限，性別不限，高中學歷及以上；
2. 有相關家政工作經驗者優先；
3. 有較好的溝通能力，有較強的服務意識，做事細心，有親和力； 
4.有駕照C1,熟悉貴陽市路線優先。
崗位職責：
1.開展公司安排的老客戶地板護理服務工作；
2.上門做地板基礎保養及維護；
3.準確捕捉老客戶二次購買需求，并做好跟進工作；
4.完成上級領導交辦的其他工作事務。
薪酬福利
薪酬：4000-5000元/月多勞多得
福利：社保+培訓機制+晉升機制+各種節日福利

崗位職責：
地板銷售顧問 數名
任職資格：
1. 年齡20歲-40歲，男女不限，高中及以上學歷；
2.熱愛銷售工作，思維敏捷，有良好的口才和溝通能力，銷售工作經驗者優先；
3.具有較強團隊協作精神及責任心；
4.具有較強的服務意識強、有親和力。
崗位職責：
1.根據上級安排的銷售任務開展銷售工作，完成各項銷售指標；
2.制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發新客戶；
3.搜索與尋找客戶資料，建立客戶檔案；
4.接待購買需求客戶，以及綜合協調日常銷售事務；
5.完成上級領導交辦的其他工作事務。
薪酬福利
薪酬：3000-10000元/月（無上限，多勞多得）；
福利：無責底薪+銷售提成+銷售獎勵+社保+培訓機制+晉升機制+各種節日福利